Completed/terminated procedure

Здравейте, Във връзка с подготовка на проектно предложение по процедура BG05SFPR002-1.013 „Насърчаване на социалната икономика на местно и регионално ниво“ по Програма „Развитие на човешките ресурси“ 2021–2027, моля за потвърждение и разяснение по следните въпроси: 1. Двама от служителите в социалното предприятие са назначени по програма Младеж +. Допустимо ли е да бъдат включени в Текуща подкрепа за социална и трудова интеграция , обучения за ПК или КК, както и дали е възможно самите те да станат ментори на новоназначените лица?
Зададох същият въпрос още на 05.10. и все още още нямам отговор от Вас. Моля Ви за своевременен отговор, защото това бави структурирането на проектното ни предложение!
Поздрави!

Уважаема госпожо/Уважаеми  господине,
Моля, запознайте се с отговор на Въпрос 44 от 05.10.2025 г. 
Съгласно т. 24.7 от Условията за кандидатстване, писмени разяснения, утвърдени от Ръководителя на УО, ще бъдат дадени в 10-дневен срок от получаване на искането, но не по-късно от две седмици преди изтичането на срока за кандидатстване – 31.10.2025 г. Посоченото в тази точка е съгласно действащата нормативна уредба - Закон за управление на средствата от европейските фондове при споделено управление (чл. 26, ал. 8 и 9)  и  ПОСТАНОВЛЕНИЕ № 23 на МС от 13.02.2023 г. за определяне на детайлни правила за предоставяне на безвъзмездна финансова помощ по програмите, финансирани от Европейските фондове при споделено управление за програмен период 2021 - 2027 г. (чл. 5, ал. 3 и 4).

Здравейте. Относно допустимите разходи за Дейност 6: Осигуряване на материали, оборудване и обзавеждане за производствения процес на социалните предприятия, в т.ч. дигитални технологии и инструменти във връзка с дейността на социалното предприятие – допустимо е закупуване на оборудване, обзавеждане и материали, свързани с дейността на социалното предприятие, вкл. и за новосъздадените работни места – до 20% от разходите по Дейност 1 и Дейност 2;
Това означава ли, че задължително трябва да включим и Дейност 1 и Дейност 2 в проектното предложение, за да заявим разходи за оборудване или е достатъчно да е само една от двете дейности?

Уважаема госпожо/Уважаеми  господине,
Допустимият процент за обзавеждане и оборудване е до 20 % от двете дейности, а това кои дейности да се включат в проектното предложение е по преценка на кандидата.

Здравейте,
Фирмата ни е социално предприятие, вписано в Регистъра на социалните предприятия и се занимава с основен КИД 55.10 "Хотели и подобни места за настаняване" и допълнителен КИД 56.10 "Ресторанти и заведения за бързо хранене". Допустимо ли е при разписване на дейностите по проекта, те да бъдат насочени и към двата кода на икономическа дейност, тъй като те са взаимосвързани. Например - по проекта да наемем лица в неравностойно положение на длъжност "рецепционист" и "камериер", които ще работят в хотела и също да наемем лица в неравностойно положение на длъжност " сервитьор", които ще работят в ресторанта към хотела?
Благодарим предварително за отговора!

Уважаема госпожо/Уважаеми  господине,
Да, в случай че работодателят кандидатства с код на икономическа дейност (основната или допълнителна), определен от НСИ въз основа на данните за организацията за последната приключила финансова година, е допустимо.

Здравейте. Моля за разяснение относно дейност 1. Текуща подкрепа за социална и трудова интеграция спрямо индивидуалните потребности на лицата: психологически и социални консултации, ментор, трудова медиация и социално включване, специфични обучения на работното място. Под "специфично обучение" се има предвид, обучение свързано с длъжността на лицето или друго? Външен изпълнител ли трябва да наемем, за да извърши специфичното обучение или може служител от фирмата да направи обученията?

Уважаема госпожо/Уважаеми  господине,
Под специфично обучение следва да се разбира обучение, което е свързано с длъжността на лицето и се провежда на работното му място.  В Условията за кандидатстване няма посочени изисквания по отношение на това как да се проведе обучението. По Ваша преценка следва да планирате подобно обучение и съгласно дейността на предприятието и на служителя. По отношение на дейност „текуща подкрепа“, моля, вижте дадените разяснения в отговор на Въпрос 15/10.09.2025 г. – отговор на Въпрос 5.

Въпросът ми относно процедурата за кандидатстване е следният:
Ние сме общинска фирма, която е социално предприятие. Фирмата е регистрирана през 2019 г. но през последните две финансови години не е развивала дейност и не е подавала отчети към НСИ. Поради тази причина няммаме код на основна икономическа дейност за 2024. Как трябва да постъпим? Да подадем отчет към НСИ за 2025 година за месеците до тук и да формираме КИД и какво трябва да приложим към докумените за кандидастване за да докажем КИД за проекта който подготвяме?

Уважаема госпожо/Уважаеми  господине,
Въпросът е неясен. По настоящата процедура допустими кандидати са Общински предприятия (по чл. 52 от Закона за общинската собственост), които нямат самостоятелна правосубектност и могат да кандидатстват чрез общината за получаване на безвъзмездна финансова помощ, като изрично е посочено, че в този случай кандидатът е самата община чрез съответното предприятие и всички документи се подписват и подават от името на кмета на общината или упълномощено лице.
Код на икономическа дейност (основната или допълнителната дейност), определен от НСИ въз основа на данните за организацията следва да е за последната приключила финансова година.