Приключилa/прекратена процедура

При така формулираните ограничения по отношение на ДМА в Условията за кандидатстване, как на практика може едно микро предприятие да достигне прага за кандидатстване от минимум 50000.00 лв?
При така заложените критерии и ограничения, Програмата е в полза  единствено за големи предприятия, а микро фирмите, които пострадаха най-много от Ковид кризата остават извън нея. Остава въпроса големите дружества имат ли нужда от дейност 2 и кой ще се възползва от нея?

Уважаема госпожо/Уважаеми  господине, 
Предмет на процедурата по чл.26, ал.8 от ЗУСЕФСУ е даване на разяснения по условията за кандидатстване. Условията за участие, включително по отношение на допустимите кандидати, разходи и дейности са достатъчно ясни. С въпроса не се иска разяснение на документите по чл. 26, ал. 1 от ЗУСЕФСУ.

Здравейте, пиша Ви във връзка с КРИТЕРИИ ЗА ОЦЕНКА НА АДМИНИСТРАТИВНО СЪОТВЕТСТВИЕ И ДОПУСТИМОСТ НА ПРОЕКТНО ПРЕДЛОЖЕНИЕ и по-точно точка "26. Кандидатът разполага с оперативен капацитет за изпълнение на проектното предложение:
- Кандидатът има опит в изпълнението на поне една от дейностите, включени в проектното предложение, посочен във формуляра за кандидатстване;
или
- Кандидатът има приключил поне един проект, финансиран със средства от ЕС, националния бюджет или други донори, в който е участвал в ролята си на кандидат или партньор, посочен във формуляра за кандидатстване."
Смятам, че точка 26 е дискриминационна и това че даден кандидат не се е възползвал от безвъзмездно Европейско финансиране преди кандидатстването по тази процедура, не е критерий който трябва да се взима под внимание при оценката на способността на даден кандидат да изпълни успешно своя проект. 
Моля, за Вашият коментар и обосновка, защо това условие е включено като критерий за успешно кандидатстване за Европейско финансиране!

Уважаема госпожо/Уважаеми  господине, 
По отношение на оперативния капацитет на кандидатите, са дадени две алтернативни възможности за доказването му, като наличието на приключили предходни проекти не е единствената възможност за доказването му. И по отношение на двете възможности, в Условията за кандидатстване е казано, че опитът се посочва във формуляра за кандидатстване. В „Указания за попълване на формуляр за кандидатстване чрез ИСУН 2020“ - приложение за информация към Условията за кандидатстване, което е разработено, за да подпомогне кандидатите при попълването на формуляра, е посочено следното по отношение на изискуемата информация, с която се доказва оперативният капацитет:
Оперативен капацитет на кандидата  – в това поле кандидатът посочва:


- информация за изпълнен проект, финансиран със средства от ЕС, националния бюджет или други донори, в който кандидатът е участвал в ролята на бенефициент или партньор (посочват се: име и номер на проекта/договора; програма/инициатива, по която е финансиран проектът /ако е приложимо/; финансираща организация/институция/фонд; период, в който е изпълнен проектът /месец, година/; основните дейности по проекта); и/или
- опит в изпълнението на дейности като включените в проектното предложение (кандидатът следва да опише дейностите, които е изпълнил; да посочи към какви целеви групи са били насочени; да посочи период, в който е изпълнил дейностите /месец, година/; в случай че е получил външно финансиране на дейностите, да посочи източника и финансиращата организация/институция).
Ако кандидатът има опит в изпълнението на поне една от дейностите, включени в проектното предложение, посочен във формуляра за кандидатстване, ще се счете, че има оперативен капацитет. В Указанията за попълване на формуляра за кандидатстване е посочено каква информация следва да се посочи, за да се докаже оперативният капацитет. В случай че кандидатът осигурява ежегодно ЛПС за своите служители, това би се признало за опит в изпълнението на поне една от дейностите, включени в проектното предложение.

За решаване на проблема с неблагоприятен микроклимат в работните помещения, допустимо ли е да бъдат инсталирани нови чилъри към вече изградена интегрирана система. Подмяната на старите чилъри с нови няма да изисква строително-монтажни работи и закупените чилъри ще бъдат заприходени като ДМА. В този случай може ли да отнесем разхода за чилърите към Бюджетен ред 4. Разходи за закупуване на ДМА за осъществяване на Дейност 4?

Уважаема госпожо/Уважаеми  господине, 
Вижте Отговор № 125/26.10.2023 г.

Уважаеми Г-жи/Г-да,
Основната дейност на нашата фирма е товарен транспорт и спедиция. Обектът, за който възнамеряваме да кандидатстваме за безвъзмездна помощ по процедурата, представлява логистична база. Основните групи заети лица, които ще бъдат обхванати като целеви групи по проекта, са шофьори, сервизни работници и административен персонал. Основната инвестиция, която предвиждаме е свързана с климатизация на работни помещения, в т.ч. сервизни халета, офиси и ресторант в рамките на логистичния комплекс.
Въпросите ни в тази връзка са:
1. Допустимо ли е изграждането на мулти-сплит климатична система за офис помещения, в които вече има изградена VRF климатична система, която обаче е на над 10 години, силно амортизирана и нерентабилна за ползване?
2. Допустимо ли е поставянето на свободно стоящи климатици в ресторантска част, която не е свързана с основната дейност на кандидата, но ще обслужва освен служителите, заети в ресторанта, така и другите служители, ползващи ресторантската част в почивките си? Ресторантът е отворен и за външни клиенти на базата, които също ще се ползват от инвестицията в климатична система.
2.1. Допустимо ли е да се поставят климатици в кухнята на ресторанта, който не е свързан с основната дейност на кандидата (транспорт и спедиция)?
3. Към момента за служителите има осигурени помещения за отдих с фитнес и развлекателни игри (тенис на маса, билярд). Планираме в рамките на съществуващите помещения за отдих, да се обособят сауна и джакузи за персонала. Обосновката за тези инвестиции е свързана с неблагоприятните метеорологични условия, в които понякога се налага да работят сервизните работници, обслужващи големи камиони и тирове. Налага се някои машини и компоненти да се поправят на плаца, което през студените зимни месеци може да доведе до простудни заболявания. Същото важи и за шофьорите, които изпълняват продължителни курсове и се налага да осъществяват престой в рамките на логистичната база за периода на товаро/разтоварни дейности. На база посоченото, считаме, че осигуряването на сауна и джакузи, би спомогнало за превенция и профилактика на простудни заболявания за служителите. Моля да потвърдите дали подобна инвестиция би била допустима по процедурата?
4. В случай на утвърдителен отговор на въпрос номер 3, моля да потвърдите дали сауна/джакузи би следвало да се остойностят като СМР или като оборудване, предвид че и двете представляват модулни конструкции?
5. Допустимо ли е да бъдат оборудвани спални помещения за шофьори (служители на кандидата), на които се налага да отседнат на територията на логистичната база, преди да поемат курс?
6. Част от дейността ни е свързана с превоз на опасни товари. В тази връзка, допустимо ли е закупуването на ADR лично оборудване, като комплектите от този тип съдържат специализирани лопати, метли и конуси?

Благодаря предварително!

Уважаема госпожо/Уважаеми  господине, 
1. Такъв разход би бил допустим, стига реконструкцията/модернизацията да осигурява по-добра защита, извършването й да е обосновано и да съответства на предписанията от извършената оценка на риска.
2. В случай че въпросният ресторант е на кандидата и работещите в него лица са негови служители, закупуването на климатици за работните помещения, където те полагат труда си, би било допустимо, стига да е обосновано и да съответства на предписанията от извършената оценка на риска.
3. и 4. Закупуването на сауна и джакузи не е допустимо.
5.  В рамките на Дейност 5 е допустимо работодателят да осигури на работниците и служителите помещения/места за краткотраен отдих, като закупи необходимото за тях оборудване. В рамките на настоящата процедура бяха поставени въпроси какво следва да се разбира под „помещения за краткотраен отдих и почивка“. Под „помещения/места за краткотраен отдих и почивка“ следва да се разбира места, където работниците упражняват почивките в рамките на работния ден по чл. 151 от Кодекса на труда и физиологичните почивки съгласно Наредба № 15 от 31.05.1999 г. за условията, реда и изискванията за разработване и въвеждане на физиологични режими на труд и почивка по време на работа. Ако в описаната от Вас хипотеза се касае за такива почивки, е допустимо да оборудвате такива помещения, като следва надлежно да обосновете необходимостта от тяхното оборудване, включително и по отношение на броя работниците, които ще ги ползват. В случай че въпросната логистична база представлява „ТИР паркинг“ с прилежащите му хотел/мотел и ресторант, Ви уведомяваме, че не е допустимо да оборудвате стаите в мотела/хотела.  
6.  Закупуването на ADR лично оборудване не е допустимо.

Здравейте,
желаем да си закупим колективно предпазно средство за защита от пожар и взрив – попадащо към „системи от хидранти, шлангове със струйници“. За да работи пожарния хидрант е необходимо да има резервоар за съхранение на водата заедно с помпа за изпомпване на водата от резервоара до хидранта. В случай на пожар ще се използва водата от резервоара.
Моля за потвърждение от ваша страна, че е допустимо да закупим система от хидранти, шлангове със струйници, включваща следните компоненти – пожарен хидрант, резервоар, сондажна помпа за пълнене на резервоар, суха помпа и тръби и фитинги.
Предварително благодаря!

Уважаема госпожо/Уважаеми  господине, 
Допустимо е да закупите хидранти и шлангове със струйници. Разходите за резервоар, помпа за пълнене на резервоар, суха помпа и тръби, и фитинги, не са допустими.