Archive of advertisements for collecting offers

On this page you can see the tender, the deadline and all the documents required for submission. If you have not accessed the system through a profile, the functionality for creating a new offer is not available. In order to create and submit an offer, you need to be logged in or to create a profile from the "Login" menu

АР СИ КОНСУЛТ ЕООД
ЕИК
200297009
Избор на изпълнител за предоставяне на обучения по ключова компетентност 2 „Общуване на чужди езици” и ключова компетентност 4 „Дигитална компетентност” по ДБФП BG05М9ОP001-1.003-1067-C01, проект „Създаване на нови работни места, обучения и условия за професионална реализация и адаптация към работна среда на неактивни и безработни лица.“ на "Ар Си Консулт" ЕООД, процедура "Ново работно място 2015", ОП РЧР 2014-2020 г.
Услуга
ПМС
Избор без провеждане на процедура (по указание на УО)
0.00
17.10.2016
Целта на обученията е придобиване на познания по: ключова компетентност 2 „Общуване на чужди езици”, ключова компетентност 4 „Дигитална компетентност”.
1. Придобиване на знания по ключова компетентност 2 „Общуване на чужди езици” - Английски език – проектно ниво. Предвижда се новонаетите лица, в случай че не притежават необходимите компетенции, да преминат курс на обучение за придобиване на знания по английски език на проектно ниво, съобразно изискванията за заемане на новоразкритите работни места. Обучението ще започне след провеждане на входящ тест от обучаващата организация/институция за определяне на нивото. Хорариумът на обучението ще бъде 150 учебни часа с продължителност от 90 минути всеки или 300 учебни часа с продължителност 45 минути всеки и три нива на обучение, като тези часове се разпределят, както следва: 150 учебни часа с продължителност 45 минути за придобиване на знания по Теория и 150 учебни часа с продължителност 45 минути за Практика. Броят на предвидените за обучение лица съвпада с броя на новоразкритите работни места, а именно 8 броя. Документът, който ще бъде издаден, за да валидира завършеното обучение, е индивидуално Удостоверение за преминат курс на обучение по английски език за всяко от обучените лица. Основните теми са лексика и функционална граматика, в съчетание с акцент върху бизнес разговорите и проектна документация. Владеенето на високо ниво на езика е необходимо, поради естеството на работа и по-конкретно разговори с чуждестранни партньори, обработка на документи на английски език за бизнес нужди. След завършване на обучението, участниците ще се явят на изпит за удостоверяване/сертифициране по съответните нива, за които са обучавани.
2. Придобиване на знания по ключова компетентност 4 "Дигитална компетентност". Предвижда се новонаетите лица, в случай че не притежават необходимите компетенции, да преминат курс на обучение за придобиване на знания по дигитална компетентност – работа с Офис пакет и поддържане на база данни, съобразно изискванията за заемане на новоразкритите работни места. Обучението ще започне след провеждане на входящ тест от обучаващата организация/институция за определяне на нивото. Хорариумът на обучението ще бъде 45 учебни часа като тези часове се разпределят, както следва: 20 учебни часа с продължителност 45 минути за придобиване на знания по Теория и 25 учебни часа с продължителност 45 минути за Практика. Броят на предвидените за обучение лица съвпада с броя на новоразкритите работни места, а именно 8 броя. Документът, който ще бъде издаден, за да валидира завършеното обучение е индивидуално Удостоверение за преминат курс на обучение по дигитална компетентност – придобито умение за работа с Офис пакет и база данни, за всяко от обучените лица. След завършване на обучението, участниците ще се явят на изпит за удостоверяване/сертифициране на придобитите компетенции.
Yes
No

Attached documents

Description File
Съобщение за набиране на ценови предложения за провеждане на обучения по проекта

Съобщение за набиране на ценови предложения_обучения.pdf

Download

Differentiated positions

Lot Submitted offers count
Избор на изпълнител за предоставяне на обучения по ключова компетентност 2 „Общуване на чужди езици” и ключова компетентност 4 „Дигитална компетентност” по ДБФП BG05М9ОP001-1.003-1067-C01, проект „Създаване на нови работни места, обучения и условия за професионална реализация и адаптация към работна среда на неактивни и безработни лица.“ на "Ар Си Консулт" ЕООД, процедура "Ново работно място 2015", ОП РЧР 2014-2020 г. 2
The project is funded by The technical assistance fund, financed by the financial mechanism of the EEA and the Norwegian financial mechanism 2014-2021