Опит на кандидата в управлението на проекти и/или опит в изпълнение на дейности, като тези включени в проектното предложение през последните 5 години:
1.1. Кандидатът има реализиран поне един проект финансиран от ЕСИФ, националния бюджет или други финансови инструменти, в който е участвал в ролята си на кандидат или партньор, доказан с предоставяне на информация във формуляра за кандидатстване и поне 1 година опит в изпълнението на дейности, като тези, включени в проектното предложение - 5 точки;
1.2. Кандидатът има реализиран поне един проект, финансиран от ЕСИФ, националния бюджет или други финансови инструменти, в който е участвал в ролята си на кандидат или партньор или поне 1 година опит в изпълнението на дейности, като тези, включени в проектното предложение - 3 точки;
1.3.Кандидатът има проект, финансиран от ЕСИФ, националния бюджет или други финансови инструменти, в който е участвал в ролята си на кандидат или партньор, който е в процес на изпълнение и/или под 1 година опит в изпълнението на дейности, като тези, включени в проектното предложение - 1 точка;
1.4. Няма посочена информация или представената информация няма отношение към съответния критерий или няма опит в изпълнение на проекти и дейности като тези включени в проектното предложение - 0 точки;

Опит на ръководителя на проекта или на законния представител на кандидата  (управител, прокурист и др.)/собственика на капитала на организацията в организация, управление/изпълнение на проекти на проекти и/или в дейности като тези, включени в проектното предложение и/или управленски опит.
2.1. Ръководителят на проекта или законният представител на организацията (управител, прокурист и др.)/ собственика на капитала на организацията има опит в организация и/или управление на проекти, и/или управленски опит/или опит в изпълнение на дейности, като тези включени в проектното предложение поне две години - 5 точки;
2.2. Ръководителят на проекта или законният представител на организацията (управител, прокурист и др.)/ собственика на капитала на организацията има опит в организация и/или управление на проекти, и/или управленски опит или опит в изпълнение на дейности, като тези включени в проектното предложение поне една година - 3 точки;
2.3. Ръководителят на проекта или законният представител на организацията (управител, прокурист и др.)/ собственика на капитала на организацията има опит в организация и/или управление на проекти, и/или управленски или опит в изпълнение на дейности, като тези включени в проектното предложение опит по-малко от една година - 1 точка;
2.4. Няма посочена информация или представената  информация няма отношение към съответния критерий - 0 точки;

Описание и обосновка на целите на проекта.

Описание на целевите групи по проекта и техните нужди.

Съответствие на дейностите с целите и очакваните резултати.

Яснота на изпълнение на дейностите.

Бюджет и ефективност на разходите – Ефективност, ефикасност и икономичност на разходите и структурираност на бюджета.

Проекти, които се реализират в села

Проектът осигурява нови работни места:
2.1. до  2 работни места - 3 точки;
2.2. от 2 до 6 работни места - 5 точки;
2.3. над 6 работни места - 10 точки;

Осигурена устойчива заетост след приключване на проекта за не по-малко от половината новоназначени:
3.1. до 3 месеца - 3  точки;
3.2. от 3 до 6 месеца - 5 точки;
3.3. над 6 месеца - 10 точки;

Дейностите, предвидени по проекта, са насочени към маргинализирани групи, вкл. роми:
-	безработни младежи; 
-	продължително безработни  лица на възраст от 30 до 54 години;
-	безработни над 54-годишна възраст.