Критерии за оценка

I. Група Праг за преминаване
Описание на административния, технически и финансов капацитет, организационни работни процеси, осигурена складова база, капацитет за управление на публични средства /при партньорство – за всяка ПО/
0.00
Критерий Максимален праг
30.00
1.
Административен капацитет, в т.ч.: описание на човешки ресурси, с които разполага организация, в т.ч. и доброволци, които могат да бъдат ангажирани в изпълнението на дейностите /при партньорство - критериите се разглеждат съвкупно за всички партньори/.
6.00
2.
Наличен опит, свързан с предоставяне на помощи в натура, и/или раздаване на храна на населението минимум 1 година (12 месеца), считано от крайния срок за подаване на заявления за участие в процедурата.
/при партньорство – за всяка ПО/
6.00
3.
Описание на налична складова база и/или готовност за наемане на такава във връзка с осъществяване на дейността по раздаване на храни.
/в случай на партньорство за гарантиране на пълно териториално покритие, критерият се разглежда съвкупно за кандидата и  партньора/ите/
6.00
4.
Описание на наличните технически средства за изпълнение на дейностите по раздаване на индивидуални пакети с храни /в случай на партньорство за гарантиране на пълно териториално покритие, критерият се разглежда съвкупно за кандидата и  партньора/ите/.
6.00
5.
Описание на финансовия капацитет и капацитет на кандидата за управление на публични средства, за управление и изпълнение на програми и проекти /при партньорство – за всяка ПО/.
6.00
II. Група Праг за преминаване
Описание на наличния опит при предлагане на съпътстващи мерки - пряко или в сътрудничество с НПО./Попълва се за всички ПО, които ще реализират съпътстващи мерки. Реализирането на съпътстващи мерки е задължително./
0.00
Критерий Максимален праг
8.00
1.
Опит при изпълнение на проекти/ програми/ мерки със социална насоченост, финансирани с публични средства .
5.00
2.
Опит, свързан с работа с крайните получатели на помощта- целеви групи, в т.ч. с бездомни и/ или скитащи лица.
3.00
III. Група Праг за преминаване
Организационни процеси.
0.00
Критерий Максимален праг
12.00
1.
Организационни процеси за планиране на изпълнението на дейността по предоставяне на храните по области за целия период на реализация на операцията. /при партньорство - критерият да е изпълнен съвкупно за всички партньори/.
6.00
2.
Екип на национално ниво.
6.00
IV. Група Праг за преминаване
Механизми, свързани с изпълнението на дейностите:
0.00
Критерий Максимален праг
42.00
1.
Механизми за гарантиране обхващането на лицата от целевите групи, в т.ч. механизмите и начина, по който ще се гарантира обхващането на лица, представители на целевите групи, които имат затруднения в придвижването и не могат да отидат до пунктовете за раздаване пакетите с храни, за целия период на реализация на операцията.
8.00
2.
Механизми за гарантиране спазването на изискванията за безопасност на храните и раздаването на храни за всяка от трите кампании през целия период на реализация на операцията.
6.00
3.
Описание на механизмите за избягване разхищението на хранителни продукти за всички траншове на раздаване в рамките на цялата продължителност на операцията /опишете вътрешни контролни механизми/.
6.00
4.
Описание на предвижданите контролни механизми за избягване на двойно финансиране за целия период на реализация на операцията (ако е приложимо).
6.00
5.
Предвиждани дейности, свързани с прилагането на принципите на Регламент 223/2014.
5.00
6.
Предвиждани дейности и мерки, свързани с информиране и публичност на подкрепата от Фонда за целия период на реализация на операцията.
5.00
7.
Предвиждани механизми за получаване на обратна връзка от крайните потребители – представителите на целевата група за целия период на реализация на операцията.
6.00
V. Група Праг за преминаване
Съпътстващи мерки за целия период на реализация на операцията
0.00
Критерий Максимален праг
8.00
1.
Съпътстващи мерки за целия период на реализация на операцията.
8.00
85.00
Праг за преминаване:
100.00
Максимален праг:
Проектът се финансира от Оперативна програма „Добро управление”, съфинансирана от Европейския съюз чрез Европейския социален фонд.
В изпълнение на проект BG05SFOP001-4.002-0003 „Повишаване на ефективността и ефикасността на Централното координационно звено“.