Archive

Offers submission deadline Procedure subject Beneficiary Contract registration number Actions
25.11.2016 Обособена позиция 2: Закупуване и доставка на обзавеждане по процедура „Закупуване и доставка на оборудване, обзавеждане и софтуер за разкритите работни места по три обособени позиции“ по проект BG05M9OP001-1.003-0326 "Създаване на устойчива заетост в “Ню Бояна Филм" АД". НЮ БОЯНА ФИЛМ АД BG05M9OP001-1.003-0326-C01 Preview
20.02.2017 Обособена позиция 2: Закупуване на обзавеждане по процедура „Закупуване и доставка на оборудване, обзавеждане и софтуер за разкритите работни места по три обособени позиции“ по проект BG05M9OP001-1.003-0446 ”Създаване на устойчива заетост в Ка Ел Офис" ООД". КА ЕЛ ОФИС ООД BG05M9OP001-1.003-0446-C03 Preview
02.03.2017 Обособена позиция 2: Закупуване на обзавеждане по процедура „Закупуване и доставка на оборудване, обзавеждане и софтуер за разкритите работни места по три обособени позиции“ по проект BG05M9OP001-1.003-0446 ”Създаване на устойчива заетост в Ка Ел Офис" ООД". КА ЕЛ ОФИС ООД BG05M9OP001-1.003-0446-C03 Preview
06.01.2017 Обособена позиция 2: Обучение по КК2 "Английски език" - Провеждане на обучение по ключови компетенции СИС КРЕДИТ АД BG05M9OP001-1.003-1240-C03 Preview
25.11.2016 Обособена позиция 3: Закупуване и доставка на софтуер по процедура „Закупуване и доставка на оборудване, обзавеждане и софтуер за разкритите работни места по три обособени позиции“ по проект BG05M9OP001-1.003-0326 "Създаване на устойчива заетост в “Ню Бояна Филм" АД". НЮ БОЯНА ФИЛМ АД BG05M9OP001-1.003-0326-C01 Preview
20.02.2017 Обособена позиция 3: Закупуване на оборудване по процедура „Закупуване и доставка на оборудване, обзавеждане и софтуер за разкритите работни места по три обособени позиции“ по проект BG05M9OP001-1.003-0446 ”Създаване на устойчива заетост в Ка Ел Офис" ООД". КА ЕЛ ОФИС ООД BG05M9OP001-1.003-0446-C03 Preview
02.03.2017 Обособена позиция 3: Закупуване на оборудване по процедура „Закупуване и доставка на оборудване, обзавеждане и софтуер за разкритите работни места по три обособени позиции“ по проект BG05M9OP001-1.003-0446 ”Създаване на устойчива заетост в Ка Ел Офис" ООД". КА ЕЛ ОФИС ООД BG05M9OP001-1.003-0446-C03 Preview
21.08.2017 Обособена позиция 4 "Ремонт и подмяна на вентилации, отопление и охлаждане", по Процедура "Извършване на строително – монтажни дейности /СМР/", по Дейност „Осигуряване на социална придобивка за работещите – място за хранене/Работнически стол, в изпълнение на проект BG05M9OP001-1.008-1374-C01 „Добри и безопасни условия на труд в "Хан Омуртаг" АД“ ХАН ОМУРТАГ АД BG05M9OP001-1.008-1374-C01 Preview
19.02.2018 Обособена позиция 4:Разходи за логистика: Транспорт и настаняване на българските експерти по време на семинари,работни срещи и кръгли маси в Гърция СДРУЖЕНИЕ "КРИБ ПЕРНИК" BG05M9OP001-4.001-0034-C01 Preview
06.08.2020 Обособена позиция 5. Доставка, монтаж и въвеждане в експлоатация на: 1. Технологична линия за автоматично кашониране към линия за мокри кърпи- 1 брой; 2. Технологична линия за автоматично палетизиране към линия за мокри кърпи- 1 брой. ЛАВЕНА АД BG16RFOP002-2.040-0674-C02 Preview
21.04.2020 Обособена позиция 5. Доставка, монтаж и въвеждане в експлоатация на: 1. Технологична линия за автоматично кашониране към линия за мокри кърпи- 1 брой; 2. Технологична линия за автоматично палетизиране към линия за мокри кърпи- 1 брой. ЛАВЕНА АД BG16RFOP002-2.040-0674-C02 Preview
21.08.2017 Обособена процедура 3 - Ремонт и подмяна на ел. табла и захранващи линии, ел. инсталация за осветление и контакти, силова ел. инсталация по , по Дейност „Осигуряване на социална придобивка за работещите – място за хранене/Работнически стол, в изпълнение на проект BG05M9OP001-1.008-1374-C01 „Добри и безопасни условия на труд в "Хан Омуртаг" АД“ ХАН ОМУРТАГ АД BG05M9OP001-1.008-1374-C01 Preview
22.05.2026 Обособяване на екопътека и културно пространство в Община Елена като част от зелен хъб за устойчив туризъм в Старопланински регион в обхвата на екопътека от х. "Буковец" до х. "Чумерна" по проект „Обособяване на Старопланински хъб от рекреационни зони за устойчив туризъм и зелени пространства за културни и социални иновации“ ТУРИСТИЧЕСКО ДРУЖЕСТВО "ЧУМЕРНА - 1901" BG16FFPR003-2.006-0069-C01 Preview
08.10.2025 Обработка и създаване на база данни и програмиране на AI приложението за генериране на персонализирани маршрути и препоръки за София в платформата sosofia.com АГЕНЦИЯ ИМП-АКТ ЕООД BG16RFPR001-1.001-0474-C01 Preview
07.02.2017 Образователни услуги във връзка с изпълнение на Договор № BG05M2OP001-3.002-0083 „Приятелство“ СДРУЖЕНИЕ "РЕСУРСЕН ЦЕНТЪР ЗА ЕВРОПЕЙСКО СЪТРУДНИЧЕСТВО" BG05M2OP001-3.002-0083-C03 Preview
10.05.2017 Обслужване на 18 новонаети лица, съгласно Закона за Здравословни и Безопасни Условия на Труд /ЗЗБУТ/ с изготвяне на всички необходими документи пред Инспекция по труда. ЕМ-2 ЕООД BG05M9OP001-1.003-1810-C01 Preview
05.10.2016 Обслужване на 4 новонаети лица, съгласно Закона за Здравословни и Безопасни Условия на Труд /ЗЗБУТ/ с изготвяне на всички необходими документи пред Инспекция по труда СТИЛ-М КОНСУЛТ ЕООД BG05M9OP001-1.003-0657-C01 Preview
05.10.2016 Обслужване на 4 новонаети лица, съгласно Закона за Здравословни и Безопасни Условия на Труд /ЗЗБУТ/ с изготвяне на всички необходими документи пред Инспекция по труда. КАВА ОФИС И БИЗНЕС РЕШЕНИЯ ООД BG05M9OP001-1.003-1335-C01 Preview
10.09.2016 ОБСЛУЖВАНЕ НА НОВИ РАБОТНИ МЕСТА ОТ СЛУЖБА ПО ТРУДОВА МЕДИЦИНА СЕЛМАТИК ЕООД BG05M9OP001-1.003-0796-C02 Preview
16.01.2017 Обслужване на новонаетите десет лица от Служба по трудова медицина за период от 12 месеца по проект № BG05M9OP001-1.003-0070 „Създаване на заетост във Вистамар ООД" ВИСТАМАР ООД BG05M9OP001-1.003-0070-C03 Preview
The project is funded by the “Technical Assistance” Programme 2021–2027, co-financed by the European Union through the European Regional Development Fund, under project BG16RFTA001-1.003-0001 “Digital transformation in the management of EU funds” and by the “National Recovery and Resilience Plan”, under Investment C10.I11 “Ensuring an adequate information and administrative environment for the implementation of the Recovery and Resilience Plan”.