Архив на обява за събиране на оферти

Реална оценка на съществуващата ситуация в организационната и производствената структури на дружеството чрез SWOT АНАЛИЗ на явните и скрити рискове на работната среда, извеждане на силните и слаби страни и условията на труд. Разработване, адаптиране и въвеждане на иновативен модел за развитие на човешките ресурси в „ГРУПОВА ПРАКТИКА ЗА СПЕЦИАЛИЗИРАНА МЕДИЦИНСКА ПОМОЩ ПО КОЖНИ ЗАБОЛЯВАНИЯ – Д-Р ЯКИМОВА 2011” ООД , с възможности за гъвкави форми на заетост с акцент върху практиките за максимално съвместяване на професионалния, семейния и личния живот,  мерки за работници и служители с деца. Въвеждането на иновативен модел за организация на труда в предприятията да бъде синхронизиран към повишаване на опазване на околната среда; 
-Обучение на управленските кадри  за работа със системата за управление на човешките ресурси. 
-Обучение на  персонала за новостите в управлението на човешките ресурси, възможностите на системата и ползите за тях .
-Обучение на работниците и служителите, относно  специфичните рискове за здравето, свързани с индивидуалното работно място и методите и средствата за тяхното ограничаване и предотвратяване. 
- Обучение на персонала за опазване на околната среда, работа и третиране на опасни отпадъци в здравеопазването.

ПРОГНОЗНА СТОЙНОСТ: 
20 166,67 лв. без ДДС